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威胁？挑衅？还是仍不死心的纠缠？

双手放在水龙头底下反复冲洗，镜子映照出祝倾冷静得出奇的脸。

钟霖既然敢这么堂而皇之地直接将这箱东西寄到他父母家，就是认定了他不能拿钟霖如何，从前不能，现在也不能。

今天是寄这些东西到他父母家，难保明天不会寄刀片、死老鼠一类更能恶心人的东西。他自己是无所谓，可是父母年纪大了，搞不好要被吓出病来。

原来在足够自负的人眼里，他的漠视会被视作忍让，换来更为得寸进尺的冒犯。

祝倾扯出一丝讥讽的笑，十指被搓得冰冷通红。

他突然很想要一个出口，一个能让自己的满腔恨意得到释放的出口。

他关上水龙头，草草擦干净手上的水，走到电脑前找出来当年特意备份了的完整证据。

但是光有这些还不够，他需要更多，要足以撕去钟霖那张虚伪的光鲜假面，将人永远钉在耻辱柱上。

什么一手遮天的权势，不妨将这天给它捅破了。

翌日上班，贺衍很快就察觉到了祝倾的异常。

贺衍盯着祝倾眼下明显的倦色看了好几秒，才开口问：“昨晚没睡好吗？”

祝倾将脑袋从电梯墙上稍稍抬起来，似笑非笑地看来，“你觉得是因为谁？”

贺衍诡异地顿住，他去祝倾家里留宿已经是前天的事，按理说不应该，但那天的确闹得太久，祝倾体力欠佳，到今天仍觉得疲乏也在情理之中。

贺衍轻咳了一声，试图挽救，“要不下班后去按摩放松一下？”

余光瞥见电梯快要到达17楼，祝倾站直了些，默不作声地挪了两步，与贺衍保持在正常的社交距离内。

他这才轻轻打了个哈欠，“有那个功夫，你不如让我多睡几觉。”

一到这种话题贺衍就答应得有点勉强了，“我尽量。”

祝倾轻笑出声，却听到贺衍又压低嗓音补充了句：“决定权不是一直都在你身上吗，老婆？”

亲昵的称呼听得祝倾眼皮一跳，电梯门刚一打开就大步走出去，直奔办公室，决绝的背影看上去铁了心要跟贺衍搞地下情，引得人略微不爽地撇了下嘴。

临近年末，总裁办的工作也忙碌起来，光这一上午，祝倾便楼上楼下地跑了好几趟。

途径某一处工作区，听到敲键盘声此起彼伏，堪比射击赛场。

祝倾好奇地问了下同行的na，得知这个区是专门处理数据信息的，处理好的信息会录进信息库里提供给ai模型，简单来说就是在训练ai。

直至今日，祝倾对ai的运作仍是一知半解，和绝大多数人一样，以为信息库是现成的，ai的运作只需要程序员编写对应的代码。

实际上，当你询问ai问题时，得到的答案是基于背后许多人类所撰写的答案再加工而来。这一发现简直不亚于自动贩售机里藏了放商品的工作人员。

祝倾扭头又看了一眼忙碌的格子间工位，想起贺衍之前跟他说过“人工智能是人类智慧的结晶”，更真切地理解了这句话的含义。

似乎是见他感兴趣，na便也对他多解释了两句：“他们的工作比较基础，完全可以外包出去，我们这行很多公司这项工作基本都是外包出去给别人做，节约成本。不过贺总注重信息库的纯净度，所以这块一直都是招人进来自己干。”

怪不得贺衍之前能信誓旦旦地跟他保证，公司的ai只有极少的可能性会出现ai幻觉。

贺衍本人的秉性也由此可见一斑，纯粹的、真挚的。

祝倾跟在na身后进了电梯，随口问了句：“那如果之后ai训练成熟了，这些员工怎么办？”

最常见的情形就是裁员。

资本家根本不会将这些陪着公司进行前期运作的老员工看得多重要，只会在前期工作结束后便武断地认为这些员工都已经丧失价值，从而进行大刀阔斧地裁员，让训练好的让训练好的ai来接替他们的位置继续工作。

这也是祝倾对这一行最为抵触的原因，人类亲手培养出了能够取代自己的人工智能，可悲又可怖。

na却给出了意料之外的答案：“大多数会调岗。我们公司通常是一个项目接一个项目，这个项目的工作完成了，可以调到下一个项目，工作内容可能会有点变化，比如说从处理数据信息到数据可视化，不过都会有岗前培训的。”

不是冷冰冰地用完就扔，而是让员工到其他需要的地方去继续发光发热。

“你不知道吧？我们公司的离职率在整个行业里算低的。”na笑着偏头看向祝倾，“我看你的实习期也快结束了，所以要不要考虑留下来？”

要不要留下来？

同样的问题某人似乎也很想问，尽管没有问出口，但在近日的种种表现中已有所体现。

此刻，祝倾坐进保时捷里，将安全带系好，看见贺衍动作自然地调出了祝倾的歌单开始播放。

祝倾的声音比音乐的前奏更先响起，目光看向贺衍，“我有件事想找专业的律师咨询一下，可以帮我吗？”